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  • 基本信息

  • 职位描述

    工作职责
     1. 协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解;
    2. 起草公司各阶段工作总结和其他正式文件; 
    3. 协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系,尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理,必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议; 
    4..撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要; 
    5.完成其他临时交办的任务。
    任职资格
    1.有较强的组织、协调、沟通及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;
    2.良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力,较强的独立工作能力和公关能力;
    3.熟练使用办公软件。
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  • 竞争力分析
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  • 联系方式

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