行政人事经理 5-6K元/月

立即开聊
投递简历
  • 基本信息

  • 职位描述

    岗位职责:
    1、负责公司日常运行中的行政事务及后勤保障,人力资源工作的规划、招聘、培训、考勤纪律等规章制度;
    2、负责人力资源版块相关工作:招聘与配置管理,培训与开发管理,绩效考核管理,企业文化建设与员工关系管理等;
    3、完善公司组织架构、建立人事档案、员工手册、员工培训、薪酬、绩效等相关工作;
    4、了解相同行业薪酬变化,负责员工考勤、奖惩、福利和劳动关系方面的修改;
    5、时刻掌握公司人员情况,能根据公司用人需求做好人才储备;
    6、做好简历的筛选和培训工作,确保应聘人员基本素质符合公司要求;
    7、负责公司年检相关工作;
    8、负责公司钉钉的管理应用;
    9、负责日常会议的安排和记录;
    10、执行上级领导安排的其他工作内容。

    任职要求:
    1、大专以上学历,行政管理、人力资源、工商管理等相关专业。
    2、行政人事管理相关2年以上工作经验。
    3、高度的责任心,品行正直、处事公正;有亲和力、心里素质稳定、抗压能力强,具备较强的人际关系沟通能力。
    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
  • 竞争力分析
    你的竞争力超过了
    的求职者
    查看完整个人竞争力>>

  • 联系方式

    温馨提示:以任何形式向劳动者收取定金、保证金(物)的行为均违反《中华人民共和国劳动法》,请求职者提起注意并加以甄别。
×
完善简历提醒
你当前的在线简历填写不完整,现在投递求职成功率不高, 建议先完善后再投递,不能浪费任何一个机会哦~
去完善
暂不投递