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· [ 求职指南 ]
解析:为何面试官不能接受真实的跳槽原因
4019
点击量
找工作的时候,很多攻略、职场前辈和面试官都会告诉你:“面试一定要诚信。也许你说实话会失去一次工作机会,但只要你撒谎被证实,你的职业声誉会受到影响,将会成为你的...
[ 阅读全文 ]
来源:中聘网_招聘网_人才网
作者:中聘网_招聘网_人才网
2023-01-06 16:51:26
· [ 求职指南 ]
求职者说的哪些跳槽理由HR最不喜欢
4877
点击量
求职者说的哪些跳槽理由HR最不喜欢 对上份工作不感兴趣 如果你给出的跳槽理由是对上份工作不感兴趣,那当初你投递简历、面试、包括在试用期时,你都干什么去了?如果你的...
[ 阅读全文 ]
来源:中聘网_招聘网_人才网
作者:中聘网_招聘网_人才网
2023-01-06 16:50:22
· [ 求职指南 ]
哪种工作方式是领导最认可的?
4584
点击量
员工的晋升和加薪取决于个人能力的强弱;第二是思维水平;第三是领导认可水平。 总之,对于一个领导者来说,你的工作能力是非常好的。我不同意你的看法。晋升和加薪是不...
[ 阅读全文 ]
来源:中聘网_招聘网_人才网
作者:中聘网_招聘网_人才网
2023-01-04 15:49:59
· [ 求职指南 ]
成为正式员工之前,都应属于招聘环节
4018
点击量
招聘是一个系统的工程,为员工更新和补充企业制度,招聘一直是企业人力资源管理的基本组成部分。我一直觉得招聘是一个复杂而有艺术作品。但从预期的招募点的分析,招聘应...
[ 阅读全文 ]
来源:中聘网_招聘网_人才网
作者:中聘网_招聘网_人才网
2023-01-04 15:48:58
· [ 求职指南 ]
作为员工,企业裁员的这些套路你需要提前了解!
4032
点击量
如今经济不景气,在中聘很多公司都会想着要裁员。尤其是今年以来,在中聘和互联网有关的很多企业进入到高度紧张状态,流量的消失,销量的下降,都在迫使公司调整思路,降...
[ 阅读全文 ]
来源:中聘网_招聘网_人才网
作者:中聘网_招聘网_人才网
2023-01-04 15:47:51
· [ 求职指南 ]
HR必看!劳动合同最全问题解读
4012
点击量
最近不少企业里的朋友都在咨询关于劳动合同签订的问题,有关期限、时间、人员、试用期等等,一一解释略太分散,中聘人才网今天在这里一并解答,供各位HR和管理人员参考。 ...
[ 阅读全文 ]
来源:中聘网_招聘网_人才网
作者:中聘网_招聘网_人才网
2023-01-04 15:46:27
· [ 求职指南 ]
真正聪明的人,不会和领导走太近
4027
点击量
职业多数情况下是一种无法逃避的选择,而职业生涯规划则是一种建筑在现实,理想和梦想之上的管理艺术。什么心态更易找到好工作?在找工作的过程中总是遇到挫折,每天的心...
[ 阅读全文 ]
来源:中聘网_招聘网_人才网
作者:中聘网_招聘网_人才网
2023-01-04 15:40:51
· [ 求职指南 ]
年轻人在选择工作时应该重视什么?
4233
点击量
1、不要为了安逸和稳定而选择一份别人认为是好工作的工作。 目前,求职中普遍存在着一个误区,即许多人选择职业时,往往考虑的不是职业本身,而是许多外部因素,如稳定、...
[ 阅读全文 ]
来源:中聘网_招聘网_人才网
作者:中聘网_招聘网_人才网
2023-01-04 15:39:02
· [ 求职指南 ]
该保持怎样的心态才能找到好工作呢?
4350
点击量
1、不要为了安逸和稳定而选择一份别人认为是好工作的工作。 目前,求职中普遍存在着一个误区,即许多人选择职业时,往往考虑的不是职业本身,而是许多外部因素,如稳定、...
[ 阅读全文 ]
来源:中聘网_招聘网_人才网
作者:中聘网_招聘网_人才网
2023-01-04 13:43:56
· [ 求职指南 ]
如何强化每一位管理者的领导力?
4085
点击量
作为一个成功的领导者,如何强化个人的领导力,选择与使用正确的管理风格,持续不断地提高下属的职业技能,使自己与团队一同成长,并取得良好的组织绩效与个人绩效,是一...
[ 阅读全文 ]
来源:中聘网_招聘网_人才网
作者:中聘网_招聘网_人才网
2022-12-23 09:42:11
第11页,共44页,每页10条
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